3月7日，南京医科大学口腔医学院召开2021年医（学）院工作会议暨发展研讨会。会议围绕高质量发展目标，探讨医院在内涵管理、医疗服务、学科和人才队伍建设、教育教学等方面如何取得新的突破。
上午，南京医科大学校长、中国工程院院士沈洪兵教授应邀作主题报告。沈校长回顾了南京医科大学“十三五”期间在医学院校中的方位和取得的成绩 ；肯定了口腔医学院取得的进步，也指出了学院在高层次人才培养、高水平创新团队、高质量科研成果等方面的不足。同时围绕研讨会主要议题，逐一分析、指导。他希望学院深入思考调研、科学制定“十四五”规划，确保取得预期成效，实现争先晋位，为南医大的发展做出应有的贡献。
南京医科大学第一附属医院院长赵俊教授应邀作《科技创新与高水平医院建设》专题报告。他介绍了第一附属医院近年来的发展思路和具体做法，围绕创建一流国家临床医学中心和临床研究型医院为目标，坚持科学推动与临床导向相结合，搭建平台，建立机制；组织团队，提升能力；攀登高峰，注重实效。对口腔医院推进内涵式高质量发展具有重要借鉴意义。
院长徐艳作《对标双一流 奋进新时代 全力开启十四五高质量发展新征程》工作报告，她从学科建设、人才培养、队伍建设、科学研究、医疗工作、医院管理、党建工作、医院文化、经济运行九个方面，以数据和图表的形式深入回顾了2020年医（学）院运行概况，肯定成绩，寻找不足；对2021年的行政工作要点进行了部署。
院党委书记邵海亚部署了2021年党委工作。邵书记表示，做好今年党委部署的各项工作，对于实现阶段性目标、为“十四五”口腔医院的发展开局具有重要的意义。我们要立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，巩固拓展疫情防控和医教研管全面发展成果，确保“十四五”开好局起好步，以优异成绩庆祝建党100周年。
下午，各小组开展分组讨论，大家围绕沈洪兵校长和赵俊院长的报告、医院“十四五”规划制定、2021年党政工作要点畅所欲言，提出了很多建设性的意见和建议，并由各组召集人上会汇报。
第一组
第二组
第三组
第四组
第五组
最后，校党委副书记王瑞新总结讲话并提出要求，一是单位是职工发展的依靠，全院上下要以集体利益为先，让个人才华在单位的发展中得到彰显；二是人才是医院的立院强院之本，应引培结合，加大人才引进力度，着力培养青年人才；三是向管理要效益，不断创新政策、正确导向，调动每一位职工的积极性，主动担当，主动作为，共同谋划，为医院发展创造良好新局面。
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